Kirchliche Personalführung am Beispiel der Jahresgespräche: eine kirchentheoretische Reflexion
Nahezu alle (evangelischen) Großkirchen in Deutschland haben nach der Jahrtausendwende flächendeckend Mitarbeiter- oder Personalentwicklungsgespräche eingeführt. In der Hannoverschen Landeskirche wurde deren Einführung als "Jahresgespräche" besonders breit diskutiert. Die vorliegende Arbei...
| Main Author: | |
|---|---|
| Corporate Author: | |
| Format: | Electronic Book |
| Language: | German |
| Check availability: | HBZ Gateway |
| Fernleihe: | Fernleihe für die Fachinformationsdienste |
| Published: |
Göttingen
Universitätsverlag. Göttingen
2015
|
| In: | Year: 2015 |
| Standardized Subjects / Keyword chains: | B
Church
/ Leadership
/ Personnel development
/ Employee conference
|
| Further subjects: | B
Church
B Evangelisch-Lutherische Landeskirche Hannovers B Employee conference B Protestantism B Christian Leadership B Leadership Religious aspects Christianity B Personnel development B Thesis B Leadership style B Germany B Employees Rating of |
| Online Access: |
Table of Contents Blurb Volltext (Verlag) Volltext (kostenfrei) Volltext (kostenfrei) |
| Parallel Edition: | Non-electronic
Non-electronic |
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